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在職場邁向後半場時，我們常被灌輸「年齡越大，抗壓力應越強」的觀念。雖然理論上經驗能豐富心理素質，但現實卻相當殘酷：隨著年資與年齡增長，我...
在職場走了一段路後，你是不是也曾出現過一種說不出口的卡關感？明明能力有被看見、表現也不差，卻在某些關鍵時刻，感覺自己怎麼走都走不出個所以...
俊安老師與 Jo 透過「天賦優勢心理學」，深入探討職涯洞察與個人天賦的解析。以人資顧問 Jo 為例，從生命數字出發，檢視她是否充分發揮了數字所代...
近年來，全球經濟結構與產業版圖快速重組，企業因應市場競爭、營運成本與策略布局，頻繁進行併購、整編與組織縮編。無論是外商或本土企業，大型或...
新的一年，新的能量週期每年十月，對我來說，不只是秋天的開始，而是新一年的開啟。在「天賦優勢心理學」與「生命數字」的體系中，我們的新年不是...
在課堂中，我常跟學員說：「每個人的全息圖，就代表你的天賦優勢和行為模式。」今天，我想用兩個真實案例，跟大家分享生命數字的全息圖如何實際影...
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