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在職場走了一段路後，你是不是也曾出現過一種說不出口的卡關感？明明能力有被看見、表現也不差，卻在某些關鍵時刻，感覺自己怎麼走都走不出個所以...
俊安老師與 Jo 透過「天賦優勢心理學」，深入探討職涯洞察與個人天賦的解析。以人資顧問 Jo 為例，從生命數字出發，檢視她是否充分發揮了數字所代...
身為在職場打拼多年的上班族，你是否感到每天工作千篇一律、缺乏挑戰？或者，面對 AI 與產業趨勢的快速變遷，心中雖有焦慮，卻也燃起渴望蛻變的火...
在電影《穿著Prada的惡魔》中，女主角安迪因不重視上班穿著，遭到總編米蘭達一番犀利評論。我們暫且不談電影中誇張的時尚標準，或角色之間充滿張力...
在職場、商務場合或社交活動中，第一印象往往在開口前的 7 秒 就已悄然定型。你的外表、服裝與氣質，已早你一步為你開口。在現今競爭激烈的時代，...
Jay 表示自己不同於多數傳統的人資，往往在同一個產業深耕，Jay 刻意選擇「橫向歷練」，在不同產業間穿梭、觀察、拆解再重構，累積出獨有的人才觀...
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